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南宁青秀山风景名胜旅游区事业单位工作人员招聘公告

发布日期:2017-10-20   来源:青秀山管委会   作者:
 

  为满足南宁青秀山风景名胜旅游区(以下简称“青秀山风景区”)管理工作的需要,根据事业单位工作人员公开招聘的有关规定,经南宁市人力资源主管部门核准,青秀山风景区决定组织实施事业单位工作人员的公开招聘(组织考核)工作。现将有关事项公告如下:

  一、公开招聘岗位及名额

  南宁青秀山风景名胜旅游区城市管理综合行政执法队(全额拨款事业单位)专业技术岗位1人。

  二、招聘对象和条件

  (一)招聘对象范围:

  南宁市直或城区参公事业单位、全额拨款事业单位在职在编工作人员(南宁市所属四县在职在编人员及工勤人员不列入本次招聘范围),并提供单位同意报考证明。

  (二)招聘条件:

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德;

  (三)具有正常履行职责的身体条件;

  (四)具有符合职位要求的工作能力及相关要求,其中:

  专技岗位:汉语言文学教育专业,大学本科学历,45岁以下(1972年10月20日以后出生)。

  三、报名和资格审查

  (一)报名和资格审查时间: 

  2017年10月21日—2017年10月27日。

  (二)报名地点:南宁市凤岭南路6号,青秀山风景区人事劳动和社会保障局。

  (三)报名需提交的材料:①《青秀山风景区事业单位公开招聘(组织考核)工作人员报名表》(附本人证件照片);②身份证、学历、学位证书、职称证书、单位同意报考的证明。所有材料需提供原件(审核后退回)和复印件。

  (四)应聘者所填写的报名信息资料必须真实可靠。应聘者应在《报名登记表》如实填写在职工作情况。如应聘者填写信息资料虚假的,一经查实,即取消报考资格或考试成绩,所有责任由应聘者自负。

  四、面试。主要考察应聘人员的综合分析、计划组织、应变能力、语言表达能力等。面试总分为100分,60分以上(含60分)为合格,对达不到面试合格分数线的不得确定为考核人选。

  面试时间:2017年11月上旬(具体时间另行通知)

  面试地点:青秀山风景区管理委员会,地址:南宁市凤岭南路6号。

  五、考核。根据应聘人员面试总成绩从高分到低分,按1:1比例确定考核人选。考核内容主要包括应聘者的思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩等情况,同时对应聘人员的报考资格条件进行复查。

  六、确定拟聘人员。经青秀山风景区党工委集体研究,按照面试、考核结果择优确定拟聘人员。

  七、体检。体检标准及项目参照公务员录用体检标准执行。体检费用由应聘者自理。如出现体检不合格者,按排名顺序确定递补人员。

  八、公示、聘用。对体检合格的拟聘用人员,在青秀山风景区管理委员会办公区内进行公示,公示期为7个工作日。对公示期满无异议的,按程序办理聘用审批及入编手续。对有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后再决定是否聘用。

  九、纪律监督

  (一)由青秀山风景区党政办(效能监察室)对公开招聘的全过程进行监督,按照公开招聘的有关要求,预防和处理各种违反公开招聘工作纪律的行为。

  (二)实行回避制度。凡有按规定应回避的情况,均须于事前主动提出回避,确保公开招聘的公正、公平。

   

  咨询电话:0771-5304755、5304933(青秀山风景区人事劳动和社会保障局)

  监督电话:0771-5560629(青秀山风景区党政办)

   

    附件:青秀山风景区事业单位公开招聘(组织考核)工作人员报名表

   

   

   

   

                     南宁青秀山风景名胜旅游区管理委员

                               20171020

   

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   青秀山风景区事业单位公开招聘(组织考核)工作人员报名表.doc
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